三种心理行为模式易导致职场失败

美国哈佛商学院MBA生涯发展中心主任华德普与巴特勒博士,归纳出以下这些有缺陷的职场心理行为模式。 每个人在职场中或多或少都有这样的模式,所以在迈向成功之前,更需要时时检视自己,不管是高级主管还是基层员工。